Effectief ‘managen’ van integriteit vergt consistent leiderschap.

Leeft integriteitmanagement in uw organisatie?

Werkplezier is DE sleutel!

Wij vertellen u graag meer hierover. Neem vrijblijvend contact op en bel

+31 6 29 73 18 04

Effectief ‘managen’ van integriteit vergt consistent leiderschap.

Leeft integriteitmanagement in uw organisatie?

Werkplezier is DE sleutel!

Wij vertellen u graag meer hierover. Neem vrijblijvend contact op en bel

+31 6 29 73 18 04

Waarom integriteitsmanagement door denhartigh & partners?

Nulmeting / risicoanalyse
De integriteit nulmeting geeft u alle relevante informatie over de stand van zaken rondom de voor uw organisatie in opzet bestaande beheersingsmaatregelen. De resultaten kunnen u helpen om prioriteiten te stellen teneinde compliant te worden en te blijven op dit specifieke terrein.
Wij helpen u uw integriteitsbeleid vorm te geven
Als vervolg op de resultaten van de nulmeting kunnen wij uw organisatie ondersteunen bij de optimalisatie van de belangrijkste integriteitsrisico’s. Hierdoor kunt u vanuit een helder startpunt direct de nodige verbeteringen doorvoeren en borgen in uw organisatie. Verbeteringen kunnen bestaan uit: training, beleid, communicatie, bewustwording, etc.
Wij toetsen uw integriteitsbeleid
Tijdens onze audits worden nuttige best practices aangeboden, zodat uw medewerkers makkelijker het ‘hoe en waarom’ achter bepaald beleid leren begrijpen. Zakelijke zorg is een groot goed.

denhartigh-en-partners-onderzoek-advies-training-diensten-2

Een zuivere blik op integriteitsmanagement

Waar zou u zelf liever willen werken? In een organisatie die ruimte geeft aan machtsmisbruik, vriendjespolitiek, discriminatie of jaloezie; of in een organisatie die werkt als een geoliede machine, waar mensen plezier hebben en trots zijn, mede dankzij een integere bedrijfsvoering?

Goed in de praktijk gebracht integriteitsmanagement werpt z’n vruchten af. Medewerkers hebben doorgaans meer plezier in hun werk. Dit draagt bij aan een lager verzuim, een hogere productiviteit en een goede werksfeer. Klanten zullen graag zaken met een dergelijke organisatie doen. Zij ervaren immers dat zij eerlijk en klantvriendelijk behandeld worden. Het zal duidelijk zijn dat de voorkeur van ieder goedwillend management uitgaat naar het besturen van een organisatie met een integere grondhouding. Onze integriteitsprogramma’s hebben daarom als kern ‘Werkplezier’ en zijn positief en vanuit zakelijke zorg ingestoken.

wet- en regelgeving

Voor de publieke sector is er al sinds jaren sprake van duidelijke wetgeving op het gebied van integriteitsmanagement. Maar ook in de semi-publieke sector en in de profit sector bestaan regels op gebied van integere gedragingen. Neem bijvoorbeeld de governance codes die gelden voor banken, de zorg of voor woningcorporaties. Dergelijk beleid moet niet alleen omschreven zijn, maar moet ook zichtbaar deel uitmaken van de cultuur in de organisatie. De belangrijkste integriteitsrisico’s moeten beter beheersbaar worden gemaakt, bijvoorbeeld door functiescheidingen. Bovendien is het verplicht het beleid periodiek te (laten) toetsen op het bestaan en de werking ervan. denhartigh & partners verzorgt deze audits voor u. Hierbij worden nuttige best practices en tools ingezet, zodat u compliant blijft op dit specifieke terrein.

Lees verder

U kunt op de volgende pagina’s meer lezen binnen het thema integriteitsmanagement:

Bellen, e-mailen en post sturen

Telefoon: +31 6 29 73 18 04

E-mail: info@denhartighenpartners.nl

Postadres: Business Center Vijverstaete
Piet Heinstraat 11b
7204 JN ZUTPHEN

Bezoek ons kantoor

denhartigh & partners bv

Business Center Vijverstaete

Piet Heinstraat 11b

7204 JN ZUTPHEN

Wij delen kennis! Ook met u?